1月22日下午，市教育体育局召开全市2024年职业教育与成人教育工作总结会。市教育体育局党组成员、副局长谢小平，市人力资源和社会保障局党组成员、副局长邱敏出席会议并讲话。
会议指出，回顾过去，成绩可喜。一是职教改革持续推进。“空、小、散、弱”学校的整合撤并工作、布局结构调整工作、达标建设工作均成效显著。二是办学质量稳步提升。升学就业、技能大赛、特色创新工作均有提升。三是办学行为逐步规范。招生工作、学籍管理、资助管理、实习实训、专项治理等工作常抓不懈。四是产教融合取得实效。职业院校积极开展校企合作，搭建合作平台，南职院牵头申报的南充市市域产教联合体已列入省级市域产教联合体拟建设名单，1+X试点工作有序开展。五是终身教育持续发力。服务高校见质见效，各老年大学开门办学，积极参加各项活动捷报频传，“全民终身学习活动周”如期举行，积极推进社区教育工作。
会议强调，正视问题，找准差距。一是品牌引领建设不够。学校、专业建设特色不明显，优势不突出，引领作用不足。二是办学质量提升不高。全市职教高考质量、师生技能大赛结果均有提升，但在全省仍居于末位。三是专项治理力度不大。专项工作虽持续开展、贯穿全年，但在治理过程中，仍有学校屡次违规，整改不力。四是终身教育影响不深。相关部门各自为政、统筹不力，工作推进困难。针对问题，我们要总结反思、深刻剖析，补短板、强弱项，全面整改提升。
会议要求，抢抓机遇，增添举措。2025年是“十四五”规划的收官之年，也是“十五五”规划的谋篇布局之年，更是贯彻落实全国教育大会精神、教育强国建设规划纲要（2024—2035年）的开局起步之年。一是抓改革，着力优化布局结构。全面启动全市中职学校结构布局调整改革工作，加快达标建设，加强专业建设。二是抓质量，着力提升学校内涵。通过加强教学管理，提升技能水平，狠抓实习就业，突出品牌引领，提升职业院校整体办学水平。三是抓融合，着力深化校企合作。积极搭建共享平台，推进产教融合，发展智慧教育，促进校企合作深度融合。四是抓师资，着力提升队伍素质。强化教师培养，加强人才引进，搭建交流平台。五是抓治理，着力规范办学行为。树立规范意识，建立长效机制，开展专项整治，合力营造职业教育发展的良好环境。六是抓服务，着力推进终身教育。坚持各方参与，创建学习品牌，开展系列活动，逐步建立健全全民终身学习体系。七是抓评价，着力加强督导考核。推动评价方式出台，优化评价内容，落实结果运用，对全市中等职业教育质量全面评价。八是抓安全，着力提升防控能力。严防校园安全风险，严防网络舆情风险，严防意识形态风险。
会上，全市职业院校进行了书面述职，表扬了2024年职业教育先进单位、先进工作者、优秀教师，顺庆教体局、营山教体局、南职院、南部职校、仪陇技工校、优秀教师代表进行了交流发言，通报了2024年全市中职学校达标暨职业院校办学突出问题专项治理情况，驻局纪检监察组就职业学校师德师风、规范管理、廉政建设等方面进行了谈心谈话。
市教育体育局、市人社局相关科室负责人，各县（市、区）教体局分管负责同志、职成（教育、民职）股长，高职院校、南充开放大学、市教育考试院、市教科所、市技装所、市学生资助中心分管负责同志，各中职学校（含技工学校）分管教育教学和招生工作的负责同志，获奖单位和个人代表参加会议。